俗物太郎です。 東芝が組織としてPDCAを回すことが出来なかった要因の続きです。 ②年功上列のシステム 年功上列のシステムの場合、通常社長になるのはその会社で地位を築いてきた人物です。そのため、基本はサラリーマン社長です。 「東芝の悲劇」では、東芝…